Věřím v Člověka!
Věřím, že Člověk dokáže pro sebe a pro druhé udělat nejvíc!
Věřím ve svatou trojici: Člověk, Práce, Láska!
Žádný systém, žádná víra, žádný management nedokáže člověka udělat silnějším více, než člověk dokáže sám sebe a druhé!
.. když chce!
.. a když ví jak!
V letech 1992-1994 jsem prošel výcvikem, který hodně ovlivnil můj pohled na možnosti lidské psychiky a především na obrovskou sílu jednotlivce a týmů.
Po roce 1994 jsem měl možnost být u projektů a rozvoje několika managementů firem, které v té době patřili v té době k velmi úspěšným – BARUM – dnes Continental , Léčiva – dnes Zentiva , Philips Lighting aj.
Klíčovými projekty a velkou příležitostí byla pro mne možnost být součástí převzetí Válcoven Chomutov švédskou firmou Sandvik a dlouhodobý projekt při slučování dvou bank IPB a ČSOB
V roce 1999 jsem zahájil své vlastní podnikání v oblasti rozvoje firemního managementu a v této oblasti pracuji stále.
Svým mottem „Hlava rozhoduje!“ chci zdůraznit, že o našem životě rozhoduje naše schopnost „srovnat si to v hlavě“ = externí události, stejně jako naše interní touhy, včetně „volání srdce“ umět nasměrovat a dlouhodobě udržet v rozvoji a správném směru.
Mým stylem a profesní snahou je být vždy součástí nástupu nových trendů a podporovat své klienty, aby i oni určovali trendy v jejich činnosti a oboru, protože věřím, že platí:
Určuj, nebo budeš určován!
Za tu dobu, kterou své řemeslo dělám, se proměňuje i názvosloví mého oboru.
Od roku 1999 jsem byt lektor, konzultant, mentor, kouč, trenér, interim manager, business partner apod.
Vždy jsem ale daleko více řešil vývoj v managementu a leadershipu, než jak titulovat mou vlastní roli.
Říkejte tedy mé práci jakkoliv .-) Já vím, co mám dělat a co chci dělat!
O to důležitější je pro mne používat správně názvosloví a klíčová slova, která s klienty používáme pro jejich rozvoj a naši práci.
Například rád upřesňuji, že:
- Leadership je umění pomocí, které vedeme druhé pro náš společný prospěch.
- SelfLeadership je dovednost být sám sobě lídrem a umět řídit svůj svět
- Leaderself je dovednost jednotlivce vést ostatní prostřednictvím svého vlastního rozvoje.
Management je řemeslo, které můžete dělat výborně i bez schopnosti Leadershipu a výše uvedených dovedností, ale je to samozřejmě velmi limitující a pro okolí často i velmi nepříjemné.
A proto s klienty pracuji jak na zdokonalení jejich manažerského řemesla, tak i umění Leadershipu a dovednostech SelfLeadership a Leaderself.
Věřím, že když umíme vést a řídit sami sebe, když tím umíme být užiteční a vést i druhé a vše se to děje ve prospěch nás všech, pak je tím vlastně naplněna základní filosofie různých jiných náboženství a jakékoliv jiné víry.
Pokud chcete využít moderní trendy rozvoje pro svůj vlastní rozvoj, nebo pro Váš firemní tým, pak se budu těšit na naši spolupráci.
..a nebo, pokud se chcete dozvědět více, tak mi napište / zavolejte!
jiri.kastner@kasty.cz / 603828242
Věřím, že práce se má dělat naplno a s láskou! Takže když Rohlik.cz tak rohlík!
